股权激励的重大作用，股权激励到底是什么？——是造富的工具，是资本的盛宴，是吸引人才的金shoukou。
一：股权激励有利于公司业绩增长和市值增长。---从统计面上来看，结合数据分析，一个公司进行了股权激励，在其他条件不变的情况下，公司业绩可以增长30%。
二：股权激励对于企业的人才争夺也特别重要。---做了股权激励之后，其核心人员与公司和股东成为了利益共同体，他们就更有动力和条件把企业做的更好。
股权激励的本质，是完成公司股东跟高管团队之间，以及高管团队内部之间关于企业未来事业发展的深度思考和沟通，通过心理契约的达成，以及长效激励机制的保障，实现企业从“利益矛盾体”走向“利益共同体”、“事业共同体”乃至“命运共同体”。
实行股权激励，就好比企业种下了梧桐树，有了梧桐树才能引来金凤凰，不愁留不住人才，即使能人走了也能通过优越的激励制度引来更youxiu的人才！通过股权共享的分配机制，建立一套在老板及股东原有收益不减少的同时、让员工为自己干的激励制度，这应该是解决企业用人困境的最hao的出路。
股富天下股权设计院为中小企业提供全方位股权整体解决方案。
据统计，90%的企业死在没有股权顶层架构设计、没有实施股权激励、没有实施股权战略。
股富天下股权设计院是由教授、博士、资深律师等专业服务团队组成，已经成功帮助200多家企业成功实施股权设计方案和四板、新三板挂牌服务，得到客户的高度认可。
股富天下股权设计院在北京、沈阳、郑州、济南、青岛、石家庄、保定、唐山、廊坊、张家口、邢台、邯郸、沧州、衡水、承德、秦皇岛每月举办《股权战略与法律风险防范》。
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