职位描述
【什么是中国平安优才主管计划？】
1、中国平安全面升级优才计划，隆重推出优才主管养成计划，公开招募一批22-45岁，具有经营意识和管理才能的优质人才，平安深寿通过专业系统的培训体系、丰厚的收入来源，强大的e化工具为支持，分5个阶段对优才储备主管进行专项训练和培养，让其在1-2年成为优秀主管。
2、优才主管将是平安在未来5年内高速发展的主力军，是走向高管，走向新领域的一批高端人才！
3、加盟平安，成为优才主管，你会跟一批高素质、高学历、专业性强的精英们在一起，你将实现自己的人生价值，创造奇迹！
如果您有理想、有抱负，就请加入我们,我们要的是合伙人，不是员工！
一、【职业要求】
1、23—45周岁.
2、学历:大专及以上学历；
3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；
5、喜欢金融理财行业；
6、有销售，教师,会计师,人力资源，客户服务等岗位从业经验的优先；
二、【职业服务内容】
将为企业单位，事业单位和个人客户提供以下服务：
1、银行业务：平安银行所提供的相关产品及服务，如银行卡，信用卡的开户，存款及贷款。
2、人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等）
3、证券及投资产品：股票、债券、基金；
4、信托业务及产品： 财产信托计划、资金信托计划；
三、【收入及福利待遇】：
1、岗位津贴（最高17000元/月）+业务佣金+服务津贴+增才奖金+展业津贴+季度奖+年终奖金+特别奖金+免费旅游+终身免费享受平安培训（平安金融培训学院），收入无上限
2、享有公司帮员工免费购买的意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；
3、绩优人员享有特别养老补贴；
4、任职5周年以上享有长期养老津贴；
5、享有长期团队管理，营销知识，技能等专业培训；
6、参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/经理/市场总监
四、【职业规划】
公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人，可以组建自己的专业的理财团队，把你打造成营业部经理，营业区总监。
1、新人训练：职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练，新人成长培训
2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练
3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训
4、中国平安金融学院终身免费金融培训和管理培训，全心全力打造职业经理人
透明的收入晋升机制，收入上不封顶，多劳多得.做到时间自由,空间自由,财务自由,心灵自由.
公司简介
中国平安保险(集团)股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司，股票代码分别为2318和601318。中国平安的企业使命是：对股东负责，资产增值，稳定回报；对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安居乐业；对社会负责，回馈社会，建设国家。中国平安以“专业创造价值”为核心文化理念，倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制，执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。中国平安的愿景是以保险、银行、投资三大业务为支柱，谋求企业的长期、稳定、健康发展，为企业各利益相关方创造持续增长的价值，成为国际领先的综合金融服务集团和百年老店。
中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司城东总部