班主任津贴该怎么发放？

目前，我县班主任津贴是通过县财政直接打卡的方式发放。此举某种程度上杜绝了一些腐败行为，但对班主任工作积极性调动产生不了多大推动作用。部分班主任甚至会产生我凡凡一般的工作，400元照样打在我卡上，学校制订的班主任工作常规要求只是敷衍了事，应付差事，学校只能找其谈话，或者批评教育，最多下学期不让他做班主任。但本学期该班班级管理、学生管理、学校工作都会被动并产生消极的负面影响。有的有责任心的同志却满腹怨言。建议该款项由学校负责，根据工作情况实行动态管理。