为什么说，情愿做100元的老板，也不做1000元的工人？原因很现实
前几天有机会跟着老板一起去吃饭，和老板吃饭的也是各家公司的老大。席间几位老板普遍反映生意不好做，成本太高，利润越来越低，也不知道能够撑到什么时候！
其中有个工厂老板很有感触地说：“是呀，我们那小工厂里面几个木工师傅，每个月工资都是1万多，请不到好师傅，没办法。我的产品利润低呀，被电商打压的快不行了，利润都没有工人工资多了！
当时我还觉得工厂老板说得太夸张了，可其他老板表示情况都差不多，压力大得很。这时一个搞互联网的小老板开口了，说既然开工厂这么难，你们为什么还是选择做老板呢？做一个员工多好，工资有保障，压力也不大。
显然这个小老板不太懂规律，这样的问题能问吗？一时间场面有点尴尬，我老板开口了，他笑着说：“除非是迫不得已，温饱都没保障，一个做了老板的人，怎么可能再去做员工呢？我们是情愿做100元的老板，也不会做1000块钱的工人，大家说对吧？”
果然老板的话引来大家的附和声，当时我听了，感触挺大的。仔细想想，为什么老板说，情愿做100元的老板，也不会做1000元的工人，主要原因有以下三个：
第一、虽然现在不挣钱，但并不代表以后不挣钱呀！作为一个老板，以后成功的机会是更大的。毕竟只要你站在老板这个位置上，你就能接触到更多的资源和人脉，再怎么样，一个老板总比一个工人的认知水平要高，而认知，就决定了一个人的高度。没挣到钱，只要不亏本，我想这些当老板的就会坚持下去吧，毕竟希望在前方，说不定哪天就能够飞黄腾达了。
第二、很多人当了老板之后，就再也无法回到从前，当一名普通的员工了。因为他当老板的时候考虑的问题，要全面的多，思考的角度也不一样。也已经习惯了安排员工去执行具体的工作。一旦自己做回员工，再被别人指使，被人指手画脚怎么能够受得了呢？
第三、做老板更有面子，不会轻易放弃这种优越感。生活中大家都能体会到，只要你是老板，不管大小，别人都会对你另眼相看，而如果你说自己是个农民工，立马就掉价三分。就连在亲戚朋友面前，也很难再抬起头。他们会说人往高处走，水往低处流，怎么你这么特别？于是很多人为了争这口气，为了这个面子，再苦他也会撑着。
各位职场的朋友，你怎么看“情愿做100元的老板，也不做1000元的工人”这句话？如果你是老板，你也会这么想吗？
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