我是一名在福建龙岩武平参加省级“三支一扶”服务期满的大学生，现在服务期满了也就失业了，服务期满后我的思想一直“游离”着找不到落脚点。作为过来人真心无奈作为龙岩武平县招募“三支一扶”大学生，两年服务期满了党和政府就不再对我们“负责”了。这些人大部分都会后悔在这里浪费了两年的时间，当初大学毕业面临巨大的就业压力党和政府给我们机会参加“三支一扶”计划帮助就业，可是现在两年服务期满了又将面临失业，因为在这里服务期满了几乎等于失业，当初招募文件上的政策在这里得不到落实，有些单位有编制又还缺人的却不按招募文件上的政策去执行。招募单位用完了“三支一扶”大学生两年任由你何去何从，有少数的留在了原单位每个月领着1000余块钱的工资艰难的生活着，为什么这些人拿那么低的工资还愿意留下来？因为这些人已经没有往外走的勇气，都是当婚的年纪了害怕了再次失业。在武平县每年就安排几个专门岗位让几十个人去竞争，报考这几个专门岗位的还不止“三支一扶”的大学生还有社区计划，志愿者，我们这些人没考上，我们又要重新回到最初的地方，离开服务地去外面找工作谋生活 。
人生有几个两年可以“浪费”，我相信如果不参加“三支一扶”计划两年，那这两年在外面或多或少可以学到一些谋生的本领。
最可笑的是我们武平的三支一扶有些学弟学妹是专科的，根本就没有机会考武平的事业专岗，而且也不给人家转到有专科可以考的县去三支，专岗职位数很少。我来了两年县里也没有组织我们三支的上去座谈政策解答之类的。
希望市里可以解决这些问题
2155同志：
你好！你于2015年4月27日向龙岩市12345政务服务平台反映的关于“三支的迷惑”的诉求件（LY15042700033），我单位已收悉。经调查了解，现将有关情况答复如下：
一、针对省市级“三支一扶”计划相关政策中提到的“关于服务期满且考核合格以上的“三支一扶”计划高校毕业生，用人单位需要并有编制空缺的情况下，可免于考试直接聘用”的问题，这不是硬性要求，由于各县的实际情况不同，因此做法也不一样。我县对第一批服务期满且考核合格的省级“三支一扶”计划高校毕业生就采取直接聘用的办法解决他们的就业。但是，随着服务期满的“三支一扶”计划及其它服务基层项目高校毕业生人数不断增多，而我县事业单位的空缺岗位很有限，大部分事业单位都已满编或超编，即使个别岗位缺编也要求用于补充紧缺急需专业的高校毕业生，因此目前情况下我县无法直接考核聘用服务期满且考核合格以上的“三支一扶”计划高校毕业生到事业单位就业。
二、根据省市《关于进一步做好服务期满考核合格“三支一扶”高校毕业生就业服务工作的通知》要求，各级人事部门都在积极做好服务期满考核合格“三支一扶”高校毕业生的就业服务工作。近几年来，我局一直都在开展向全县工业企业征集高校毕业生需求岗位信息工作，并将征集到的岗位适时地公布在武平人事人才网上。同时，我县从2010年开始至今，每次组织事业单位公开招聘工作人员考试时，都会划出10%左右的指标专门用于招聘 “三支一扶”计划等服务基层项目服务期满且考核合格以上的高校毕业生，并在学历和专业要求方面一并加以考虑。目前在我县参加“三支一扶”计划服务期满的高校毕业生大部分已经考录机关事业单位，剩余人员也都在企业工作。
武平县公务员局
2015年5月12日
(武平县统计局于 2015-5-13 15:53回复)