闪电时间管理第118/200篇文章，第80/100篇原创，陪职场小白一起开启自由时间！
每个人都有职业迷茫的时候，期待成长，可是越快成长就越迷茫。
初入职场的小白对人生充满期待，但是很快会看清现实的残酷。
如何突破职业迷茫区，解决焦虑，让自己变得更有价值？
下面闪电继续给大家分享一下自身经验，供大家借鉴。
1、永远不要把赚钱当作第一目的
马云曾说过一句话：“永远不要把赚钱当作第一目的。坚持去做正确的事，钱会跟着你来的。”
大部分人以金钱为导向选择自己的工作，最后发现自己很痛苦，但已经无法回头。
我们只是不要把赚钱当成第一目标，容易迷失自己。
其实，以赚钱为目的没什么不对。成年人做事，很多时候拼【目的】。
人生，如果不知道自己能赚多少钱，就迷茫。
如果知道自己赚多少，但是赚得非常辛苦，就变成了焦虑。
作为职场小白，需列出现金流，看需要投入时间，学会用金钱投资人脉和资源，多想想风险，提早布局。
2、平衡时间和收入增加幸福感
职场上找不到上升空间，于是尝试走出去，看看其他的领域有没有适合自己的赛道。
那么，到底什么职业是好的呢？怎样才有幸福感？
其实幸福度可以来自两个维度，一个是工作时间，一个是工作收入，关键在于可调整。
一个人穷，闲，一般幸福感不强，如果工作时间还长，那幸福感会极度糟糕。
但是一个人收入很高，却工作很闲，幸福感当然比普通人强很多，但未必是他最好的状态。
当我们在两方面职业无法抉择时，尝试评估自己的工作时间和工作收入，观察自己的幸福感区域。
当时长过多时，学会在平时工作时间提高效率，减少加班时间；
而当薪资太少时，也要学会争取机会，以工作上的优异表明证明自己的价值。
3、学会让自己更有价值
大多数人跳槽是为了薪资，只有少数是为了所谓的成长。因为越大越需要金钱。
想让自己变得更有价值只有2个办法：
一是增加赚钱的管道，兼职；所有看起来能够挣点钱的活儿，都要死磕自己。
二是增加投资的能力，学习；可以打工赚钱，也可以当老板，还可以拿资本赚钱。
有时候在体制内工作确实算一个庇护所，工作稳定，没有很多的选择权利，
但是如果没有持续的努力，在体制内你还是没有价值。
不要动不动辞职，说是为了自己的成长，其实都是借口。
真正想走出去之前，记得给自己留条后路，万一走不通，还可以再回来。
职场小白一定要清楚不要把赚钱当做第一目的，学会平衡时间和收入，
同时通过兼职或者学习提升自己，让个人更有价值。
作为职场小白，你的目标是以金钱为目的吗？
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