公司缴社保和个人缴社保,两者有什么区别?这些农民工都要知道

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全民创业的模式下,越来越多的投入自主创业中来,那么这些自由职业者如果想缴纳社保应该怎么办呢?是自己缴纳还找代理机构缴纳呢?又有什么流程呢?
其实作为自由职业者,像作家、摄影师,农民工等一类人,其实是可以自行购买社保的,然而农民又有点好奇了,这和公司买的社保有什么不一样的呢?缴纳的费用是一样的吗?
一.公司社保
个人社保和公司社保是存在明显差异的。公司社保就是我们日常说的五险,包括包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。在比例方面,养老保险单位承担20%,个人承担8%,医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%。五险是法定的,是保障劳动者的条款之一,一般公司都会为员工购买的。除了五险还有一金,一金就是住房公积金,企业可以选择性地为员工购买,住房公积金可以用来买房、装修等,对于很多买房刚需一族来说,可以节省不少的钱。
二.个人社保
个人社保只能缴纳养老、生育、医疗保险三险,是不能参加工伤、失业险的。其中,在缴纳医疗保险半年后才能享受大病医疗保险待遇,而且必须要连续地不间断地缴纳才能有效。上面三项需要自己全额缴纳。
所以,公司社保和个人社保在保障项目上是有差别的,公司社保会多点,然后公司社保是由员工和公司共同承担的,而个人的只能是个人缴纳。个人社保缴纳也需在个人户口所在地,个人档案挂靠在当地的人才机构上。如果不是本市户口,但是已经现实了档案挂靠的,可以委托人才机构代缴。
既然缴纳了社保,那么也会非常关心退休后可以获得多少的养老金,这和五险账户里面有多少钱又密切的关系,也就是现在缴纳得多,以后能领到的金额也是越高的。国家推行保险制度,是为了更好地保障劳动者权益,就是一旦以后一旦丧失劳动能力或失业,政府即依法提供收入损失补偿,以保障其基本生活需要,特别农民,在晚年期间,有了社保,那么之后的生活就会多一重保障。所以,小编在这里还是建议不管是在公司上班还是自由职业者,又或是我们可爱的农民工,都应该购买社保。