这个歧视性政策存在那么久了？为什么有关部门视而不见，没有想办法解决？事业编的医生有多少人不能按时下班，拖班是常事，为什么没这方面的补贴，还有在机关混岗的同志，跟公务员干一样的事，却没有一样对待。这个补贴如果发的不符合政策，为什么不清理掉，如果合理，就应该公平对待。
2009年12月30日，市财政局、市人事局参照省直单位及其他地市做法，经市政府研究同意，市直机关和“参公”事业单位由各单位自行列表，经单位领导批准后可发放通讯费支出、加班误餐支出，不列入工资基金管理。事业单位目前没有通讯费支出和加班误餐支出的相关政策规定。(龙岩市人力资源和社会保障局于 2017-9-25 10:03回复)