湘西自治州各县市均存在进编教师人事档案问题，古丈县特别严重。从2006年起一大批教师的人事档案没有加盖州人社局章。这严重影响到教师的个人发展和切身利益，其间己出现几例不公正现象，3名教师考起副科无法转入公务员编制，1名老师考起吉首城区选调教师因人事档案问题不符合选调条件。此问题早已出现，也有相关人向上级层层反映，不予重视，互相推诿，不给予及时解决，行政不作为。州人社局提出必须要当年招考简章、成绩册原价、体检公示才能补办。可是当年原始资料因年代较久，局里保管不善已丢失，县人社局也不给予上报。而当年我们的确是通过考试进入事业编制，这是事实，没有原始依据州人社局不予办理。教师成了受害者，特殊情况不给予特殊处理。希望州人社局能从民生出发，无条件的补加盖章，让教师利益得到合法维护。
123jj： 关于湖南红网调查函的回复
湖南红网《百姓呼声》栏目组：
贵网站转来“湖南红网调查函”（红调字[2017]0516）收悉。我局对来帖反映的问题高度重视，认真进行调查核实和分析研究。现将情况回复如下。
2006年－2009年期间，该县教育局在组织教师公开招聘工作中，由于没有填写《湖南省湘西自治州事业单位聘用人员登记表》报原州人事局办理登记手续，造成教师人事档案材料欠缺，影响了当前一些教师的工作调动、职务异动和选调等。为妥善解决这一问题，我局本着尊重历史、实事求是、客观公正、分级负责的原则，主动协调相关部门在认真调查摸底的基础上，提出了规范处理意见，并召开专题会议进行了安排部署，按程序及时办理相关手续。8月14日，又主动协调州教体部门召开专门会议，就办理过程中的相关问题进行及时研究。有关情况相关教师可来人来电咨询（县教体局电话0743-4723475，县人社局电话0743-4727268，州人社局电话0743－8713162）。在规范和做好相关教师聘用登记手续补办工作中，我局积极协调，主动作为，完善措施，帮助解难，不存在“不予重视、互相推诿、不给予及时解决、行政不作为”的问题。
教师公开招聘是一项严谨、规范、政策性强的工作，必须按照相关法规和政策规定程序组织实施和办理。做好教师公开招聘工作事关教育事业的发展，事关教师队伍建设，事关教师的切身利益和社会稳定。今后，我们将进一步规范事业单位公开招聘工作，确保公开招聘工作公正、有序、健康发展。感谢湖南红网及社会各界对我们工作的监督、理解和支持。
湘西州人社局信访办
2017年8月29日
2017-08-30 10:55:24