你有没有发现，身边有很多人都得了一种病，叫间歇性努力综合症：犯病了就暗自发奋，制定各种学习计划各种打卡，但过一阵就抛之脑后了。比起玩游戏刷抖音这种能快速获得愉悦感的事情，学习是件苦差事……
但是！世界正在残酷惩罚不学习的人，尤其是不爱学习的财务人！
不信？那就来看看1800万传统财务人员，正面临着的职业危机：
●企业搭建财务共享中心，降低人工成本已成为流行趋势，越来越多的企业在尝试财务外包，会计岗位会越来越少。
●财务信息化使得大量常规凭证都可自动生成、自动记账，大量会计失业已不是危言耸听。全国首张区块链电子发票的问世就在加速这一进程。
●“四大”相继推出的财务机器人替代财务手工操作，自动录入信息，监控财务流程。一个财务机器人相当于15个会计，而且24小时不休，一周工作七天。
●研究显示，未来将有75%的财务工作会由人工智能替代完成……
是不是感到失业的风正无情吹来？身为苦逼加班、工资可怜、晋升无望的财务人，如果还不去学习进步，那就只能被抛弃！
有人说我一直在学习，一直在考证啊……可是，小编想问一句：你考中级会计职称了吗？
中级会计职称考试，是初级会计职称考试之上的一个考试，历来被大家称为是含金量较高的会计水平类证书，甚至大家经常会看到有人说“拿下中级会计职称证，轻松当财务经理。”
中级会计证是财务经理任职条件之一
为了验证这种说法，小编在某知名招聘网上搜索“财务经理”职位，搜到了很多结果。小编所在的城市介于二、三线城市之间，平均收入水平在3500元左右。从搜索到的财务经理职位薪水情况来看，收入在6000-8000左右。由此可见，财务经理还是一个多金的职位。
值得一提的是，有一个外派的会计总监职位，年薪达到了20-30万，在小编所在的城市，这个收入已经达到了高管水平。
下面我们来看一下这些职位真的需要中级会计职称证吗？
案例1：
岗位：财务经理 月薪：6000-8000元
案例2：
岗位：财务经理 月薪：6000-8000元
案例3：
岗位：财务总监 年薪：20-30万
由此可见，这几家公司对于中级会计职称证有明确的要求，甚至还明确写着税务师与注册会计师优先。
回头再看看薪水，已经完全翻倍当地的平均工资水平了，这些岗位如果在一线发达城市，收入会更加惊人。
为什么中级会计职称证这么好用？
那么，为什么这些企业的财务经理岗位，都明确要求须具有中级会计职称证书呢？我们从以下几个方面进行分析：
中级会计职称考试的科目有3科，分别是《中级会计实务》、《经济法》和《财务管理》。相比初级会计职称考试，多了一科《财务管理》。那这个《财务管理》到底讲的是什么呢？
翻开2018年中级《财务管理》教材，从目录可以看到，《财务管理》主要涵盖以下方面的内容：总论、财务管理基础、预算管理、筹资管理、投资管理、运营资金管理、成本管理、收入与分配管理、财务分析与评价。
这些内容都与财务部门的日常管理工作有关，有些已经上升到企业管理的层面，是经理级人员必须要掌握的知识与技能。
再看中级会计职称考试的报名条件，以本科学历为例，还需要4年的会计相关岗位工作经验，这就说明了，参加中级会计职称考试的人员，如果是本科学历，已经在相关工作岗位工作了4年，积累了大量的会计实战经验。
结合《财务管理》涉及到的内容，拿下中级会计职称证的人，是一个既有4年相关工作经验，又有财务管理能力双料人才，当然是公司财务经理的最佳人选。
所以才有那么多公司的财务经理岗位会明确要求，任职人员必须具有中级会计职称证。
说会计人员收入低，其实是你能力不行
经常看到有人在喊会计从业人员收入太低、太累，小编认为，这部分人大多是没有中级会计职称证的，甚至连初级会计职称证都没有，那么工资低，当然是正常的。
在这个能力水平决定薪资水平的时代，不拿出有说服力的证书，如何让用人单位相信你的工作能力？如何让用人单位委以重任？
所以说，想要在会计行业达成高收入的目标，没有中级会计职称证是不行的。
本文来源东奥中级会计职称
２０１９中级课程可以报名了，越早报名越划算，还送超级棒的纸质版资料
2019小艾中级保过班（3年有效期）
（如果第一年，第二年继续免费跟着学，继续邮寄超棒资料，第二年还没考过，第三年可以继续免费听课）
适合：比较适合基础不太好，平时工作比较忙，时间不多，自我约束能力不强，对考过中级没有把握的考生，特别是第一次参加中级考试、上班族和妈妈考生。
包括：4轮视频课件+4轮学习资料+无纸化题库练习+月考练习+qq群交流+微信群交流+监督学习+学习答疑
提供：印刷版独家讲义(四轮学习讲义，包括书上所有的知识点，总共大概20多本书），另外提供电子版教材、课程讲义、word版练习题、精华总结、思维导图、无纸化机考题库习题等