这么多人报名读蒙彼利埃EMBA上海班是什么原因呢

这么多人报名读蒙彼利埃emba上海班是什么原因呢
开学时间:7月份
授课地点:(上海交大徐汇校区)申通信息广场
授课方式:在读期间,学生需要完成小组报告,阶段性的考试。需参与论文工作坊课程。
入学方式:自主招生,资料审核制
学    制:一年半
学    费: 13.8
法国蒙彼利埃市studying in montpellier
蒙彼利埃(montpellier)位于法国南部地中海沿岸,是法国第八大城市,有“阳光之城”的美誉,也是法国南部重要的工商业中心,其所属地区也是法国著名的红酒产区。
蒙彼利埃知名除了阳光就是它的大学,一个二十多万人的城市每年接纳六万名大学生,是法国著名的大学城,蒙彼利埃医学院是世界上最早的高等医科类院校。
蒙彼利埃大学université de montpellier
自八个世纪以来...
from 8 seculars…
蒙彼利埃大学成立于1289年,作为法国*一个非、国际性的大学享誉全球。八百年来,众多知识分子和科学家,从文艺复兴作家拉伯雷和物理学家居里到法国新闻之父勒诺多、化学家夏普塔尔和数学家格罗滕迪克,已经使这所大学与所在城市生活息息相关,并参与到时代变迁的巨大挑战中。 我国著名数学家,中国近代数学的先驱熊庆来,中国近代知名生物学家周太玄、中国著名心理学家左任侠等也曾在此求学。
蒙彼利埃大学与多家法国国家和国际研究机构保持着紧密的关系,蒙彼利埃大学与英国剑桥大学、牛津大学、德国哥廷根大学齐名,是欧洲顶尖的“英布拉大学联盟”成员之一。 
… 如今
… to now
蒙彼利埃大学融合了广泛而全面的学科领域,从科学、技术、医疗到环境和教育学,同时也包含管理学、工商管理学、经济学、法学和政治学。
· 45000 学生45 000 students
 16% 外国学生16% are foreigners
 1,700 博士生1,700 phd students
· 2700名教授或研究员2700 professors or researchers
· 70个国际合作伙伴70 international partnerships in the world
· 12 个图书馆12 libraries 
权威认证 authorized certification
法国蒙彼利埃大学为中国教育部推荐的法国公立高校。
法国蒙彼利埃大学全球学术排名168名
ranked #168 in best global universities rankings, us news
法国蒙彼利埃大学法国学术排名6名
ranked #6 in best global universities rankings, us news
法国蒙彼利埃大学全球大学研究影响力排名174名
ranked #174 in research ranking of global universities, rrgu
蒙彼利埃管理学院
moma,institute montpellier management
moma是:
· 蒙彼利埃大学的管理学院 the montpellier university school of management.
· 法国第三大管理学院 the third major french school in management.  
moma由5个部门组成,其中包括40个从学士到博士的学位项目 moma consists in 5 departments including 40 programs from bachelor to phd:
★ 会计,控制,金融 audit, control, finance
★ 创业学entrepreneurship
★ 管理,战略 management, strategy
★ 市场营销,销售marketing, sales
★ 公共管理public management
学院的目标是在国际化环境中培养高层管理者的杰出技能,使之具备勇于承担、发明和创造的能力。蒙彼利埃管理学院的卓越学术成就使学生为国际职业生涯做好充分准备。研究能力也是蒙彼利埃管理学院的另一重要优势。 
项目简介about emba
教学理念philosophy
蒙彼利埃大学的教学针对的是有实战管理经验的管理人员,通过在蒙彼利埃项目中的学习,能通过完整的理论构建,系统的表达出自己在工作中的不同视野和独特思想,并与更多的精英人才交流与分享,从而使自己的管理理念得到更新与升华。
emba 项目注重实际的需求和全面的教育理念,为学员提供在两国学习的机会,以身临其境的感悟,让学员感受东西方文化的差异,培养其全球领导者的意识。教学内容丰富实用,精选的课程和高端论坛有助于拓宽学员的战略视野,发展创新能力,提高管理能力,发挥更大的影响力。所有的研讨会和课程均由中、法方教授和来自两国大型企业的高级管理人员教授,鼓励一对一的交流。
培养目标objective
蒙彼利埃大学培养目标是传授学员如何进行更深层次的管理方法学习,通过理论与实践的学习,学员可以不断的产生新的想法,形成新的知识、能力体系,在管理的舞台上更好地施展自己,提升个人在管理领域的价值,成为杰出的企业管理者。通过emba 项目,学员不仅能够师从世界一流学者,也可通过课堂交流、联谊等方式在彼此间建立深厚友谊。
核心价值core value
1 免联考,中英双语授课,欧洲常春藤级名校实战教学
2 全法大学综合排名第六,世界大学排名168位,高含金量学位 ,全球认可
3 一年半学制(emba ),灵活协调课业,解决在职人士时间顾虑
4 50位知名教授博导,成就有互联网思维的新时代企业思想家。
5 加入全球gda校友平台,尊享国内最大硕博同学圈资源
6 有机会获得硕博连读资格申请,成就人生新境界。
愿景vision
成就“企业思想家”。
开启企业家到思想企业家再到企业思想家的管理学者之路,形成一套属于自己的管理哲学,成就新一代商业文明思想者。
师资团队faculty
国际师资、本土实践
emba课程体系curriculum system
高级工商管理硕士学位课程
emba
学制与规划program focus
标准学制为一年半(不脱产在职学习),在读期间,学生将学习高级管理理论及课程实践,在此期间,学生需要完成小组报告,阶段性的考试。上课8个月左右,开始进入论文辅导阶段,在此期间,学生需参与论文工作坊课程,完成论文的撰写与提交。
学员将结合已学习和掌握的管理学理论,利用先进的信息处理技术和科学的研究方法,对自己在管理工作中所面临的实际问题进行深入的研究,并据此开展其论文的撰写。学位论文可用中英文撰写,用英文提交,论文选题应以解决企业实践中战略性、复杂性的问题为主,强调选题的应用价值。在研究阶段,学员和其导师紧密合作,并定期汇报其进展。学员将所完成论文提交给法国蒙彼利埃大学进行学术评审,论文评审通过后,学员将获得法国蒙彼利埃大学颁发的emba高级工商管理硕士学位。
世界终身教育委员会
cma 
世界终身教育委员会(cma,全称comité mondial pour les apprentissages tout au long de la vie),是一个法国非营利性协会。cma成立于2005年,由联合国教科文组织大会和包括中国人在内的国际小组共同创建。
cma的目标是与个人和组织,包括公共部门共同促进终身教育。
cma的使命是作为各方沟通的桥梁支持终生学习委员会开展工作, 创建有利于终生学习委员会创新和改进的挑战性环境。这将有助于人们提高自身能力和所处社会整体能力。总体目标是促进人的能力发展,走向更快乐的社会生活。
全球工商管理博士联合会gda
全球工商管理博士联合会(global dba association,简称gda)是从事全球各大学 dba 同学联谊工作的社会团体,是非营利性、非政治化的社团组织。蒙彼利埃大学e-dba/emba学位项目,是该委员会成员之一。联合会致力于加强全球 dba 同学之间的联系,增进校友之间的友谊;促进不同国家不同地域的 dba 学校之间的学术交流;服务于 dba 同学,支持 dba 同学的事业发展;推动 dba 教学学术等标准的制定,推广 dba 的研究成果;打造一个全球化“学产研”平台,成就全球企业思想家。
管理思想践行学会(emss)
emss管理思想践行学会是注册于英国伦敦的非营利性机构,在国内合作于上海管理科学学会。学会致力于创造真正基于实践、高于实践、反哺于实践的、富有中国特色的理论,造福于到中国乃至全世界的管理实践,帮助企业实现愿景,打破国界,拓展企业发展极限,实现无国界管理。
学会与上海交通大学安泰经济与管理学院,法国蒙彼利埃大学等多家海内外知名高校商学院合作,运营具有悠久历史,且被上海高校公认为b类期刊的核心期刊《上海管理科学》。委员会正在推出海外版和移动版,致力于将其打造成广受国内外学者和企业家喜爱的权威期刊。
2020年要想在职场中生存,这十项能力缺一不可!
2020年,是一个神奇的年份。这一年,*一批90后迈进了三十岁的大门,最老的80后们也年逾不惑;这一年,对中国来说更是一个关键性的历史节点:在“十三五”的收官之年,中国将基本消除贫困,全面建成小康社会。
按照中国目前人均纯收入3000元/年的贫困标准来看,有人开玩笑说,我们这些仍然挣扎在“温饱线”上的职场人士,很有可能会拖国家的后腿。言归正传,对大多数人来说,“脱贫致富”更实际的方式还是要努力工作,以期获得升职加薪。
在职场中,找准使劲的方向,并培养出适合自己岗位的能力是很重要的。2016年,达沃斯世界经济论坛就发布过一份题为“未来工作”(the future of jobs)的报告,预测了2020年在职场中最关键的十项能力:
1.解决复杂问题
2.批判性思维
3.创造力
4.人际关系
5.协调能力
6.情商
7.判断和决断力
8.服务导向——以客户服务为导向
9.谈判
10.认知弹性——以多种方式同时重建自己的知识,以应对各种工作情景

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