上学期各项工作早已结束，各项评比也都弄个差不多了，可是我们县里的评比和表彰有很多不合理的地方，比如：一、毕业班里的老师没有受到任何表彰。有些老师带了几年就为了毕业班有个好结果，可是今年却县里只评教体办，不评学校了。对于个别老师极不公平，以前还有县里的直接奖励，今年什么都没有了，这样干还有什么意义；二、今年又来一个物质奖励，说“以教体办为单位组织评价，考进前六名的予以奖励”那也就是说，如果这个教体办其他学校考得不好，这个老师考得再好，也跟着倒霉，如果其他学校考得好，自己不需努力一样有奖励。这样的评价也太坑人了吧。希望能把这些建议送到教育局领导那里，能让他们好好考虑，给一线教师一份合适的、公正的鼓励，不要让一线教师心凉！谢谢领导！
微山县[2017-09-29 14:30:44]
网友您好，微山县评价教体办，意在促进团队合作，促进各乡镇（街道）、开发区教育教学质量的整体水平的提升。同时，要求教体办参照县里的评价标准评价辖区内各小学。因此，即使教体办整体较差，但一些优秀的学校和老师仍然能够得到相应的表彰。同样，学校整体考的再好，教师个人不努力一样得不到表彰。微山县教育系统表彰涉及三个学段（小学、初中、高中）和中职。各学段又有设综合奖、单科奖以及质量提升奖，这些奖项的设立，即表彰优秀的教体办，又兼顾优秀的学科教师。目前微山县教育体育局正在起草《关于表彰2017年教育教学先进个人的通知》，等市教育局表彰完之后下发。该通知明确提出表彰过去一学年在教育教学工作中做出突出贡献的优秀学科教师。县教体局会给一线教师一份合适的、公正的鼓励，不会让一线教师心凉！