干了半辈子企业，马云对于职场上的沟沟壑壑再也清楚不过。他的用人之道，也受到大家的推崇。他曾经表示，如果你在这三类公司，一定没前途，再努力也是白费！
公司员工数量极少，长时间基本没有变化
马云说，公司员工数量少，代表公司实力弱，同时，如果员工的数量一直没有变化，说明公司的发展极其缓慢，再这样的公司，你只能养老，不会有什么发展。
公司员工却频繁更换
公司员工频繁更换，肯定是公司的问题。一个人在一个有前途的公司里，又做的舒服，他不可能轻易辞职。所以，员工频繁更换，要么对公司不满意，要么老板赶走的，这样的公司，什么时候也不会发展壮大。
员工之间钩心斗角，追求个人利益
一个公司的壮大发展，不是一个人的努力能够实现的，必须是众人合力，如果公司里大家各自想各自的事，很难心往一处想，劲儿往一处使，这样的公司很难发展。所以说，这样的公司，你就是再努力，也只能付诸东流。
如果你在这样的三种公司里，请记住，要好好考虑一下了，因为人真的，时间很多，年轻只是弹指一挥间。错过了职场中的奋斗好时机，失去的将是一生的机会。
如果你在这样的三种公司里，请记住，要好好考虑一下了，因为人真的，时间很多，年轻只是弹指一挥间。错过了职场中的奋斗好时机，失去的将是一生的机会。