5月27日—28日，银川隆光置业有限公司组织近60名员工前往位于内蒙古鄂托克前期的毛乌素沙漠进行拓展训练。此次训练，对于隆光置业这个大家庭来说，是使团队成员进一步明确和认同组织目标；增强团队凝聚力，培养相互合作、相互支持的团队精神；提升团队成员间的信任度，增强部门沟通；改善人际关系，形成积极向上的组织氛围。
对于个人来说，是一次开发潜能,增强自信,增强抗压能力, 克服心理惰性，磨练战胜困难的意志力；释放工作压力，直观面对工作与生活的挑战。
荀子曰“不积跬步，无以至千里”。勇敢的隆光人以此为激励坚持走完了14公里的沙漠徒步穿越。下面，小编就为大家一一送上在沙漠中5小时14公里的那些触动人心的点滴。
一 执行力
在仅有的3分钟内完成队名、队徽、队旗、队呼和队歌的创建，以及队长、副队长、旗手、安全员、卫生员的确定；最终形成有5名队员双脚离地并摆出傲人的造型来逐一展示给大家，临时组建的3个团队都能很好的完成任务。充分体现了隆光人完美的团队执行力。
二 团队精神（一）协作精神
开启“定向穿越沙漠”之旅。各队在队长的带领下，雄赳赳气昂昂地出发了。队员们看着飘扬的队旗，由衷的产生了一种责任感、使命感和自豪感。一开始大家兴奋、好奇、充满期待，可是随着气温升高、灌满鞋子的沙子，扎入皮肉的荆棘，有的同事体力不支瘫倒在地，有的同事出现了中暑的症状，呕吐不止，沙漠中时有时无的网络信号......让所有人的脚步都慢了下来，开始怀疑自己、怀疑完美的方向是否正确。
茫然和无助占据了我们每个人的内心，但是大家并没有被打倒，而是分工协作，队长冲在最前面重新定位前进方向、打探地形，尽量选择好走的路线；体力好的年轻队员帮忙背包，搀扶，大家互相鼓励，互相搀扶，最终一个不落地到达了导航目的地——沙井。
眼前一小片绿色，几只骆驼在悠闲地散步，好奇地望着我们这群外来游客，此时的我们也互相看着对方发自内心地笑了，这是挑战自己的第一步，我们都做到了！
（一）服务精神，不抛弃不放弃
徒步中，炽热的太阳炙烤着沙漠里三五成群的慢慢挪动的人……风尘呼啸，似乎是在为这群穿越沙漠的勇士呐喊，又似乎是在鼓舞一份同甘共苦的真情。在人群之中，一位中年女同事几乎是在两个瘦弱的小伙子一左一右地搀扶中走完了返程的所有路线。
“我明显感觉自己的体力已经透支，但是教练要求全队所有人员到达才能算成功……我想过放弃，但是看着他们用尽全力帮助我，搀扶我，我一定要坚持到最后……”。此处到位的诠释了他们对团队精神的敬畏。
（一）个体利益和集体利益的统一
1.瞎子和哑巴。两人一组，一个人带着眼罩，在同伴的引导下开始前进。眼前一片漆黑，能相信的只有同伴，此时对方就是自己的眼睛，他没有语言，只是牵着你、搀扶着你，保护你的安全，用他的行动带领你去走未知的路。而后角色互换，现在你是他的眼睛，他是你的双脚，继续走完后半程未知的路。
2.“护蛋”游戏。拓展过程中，教练给每个人发了一个“鸡蛋”，这个鸡蛋孕育着我们对“它”是否有责任、有使命，虽然已经是体力不的在沙漠中艰难前行，依然用心呵护鸡蛋的安全。
3.定点冲刺。这是一个考验速度与激情的游戏，每个队员不顾疲惫，奋力冲刺，朝着目标争夺第一。阳光依然强烈，路途依然遥远，但“回家”距离却越来越近，心的向往也是心潮澎湃的。
整个拓展活动的序幕也就到此为止了，我们收获了满满的感动和动力。每个人总是以一种强烈的责任感，充满活力和热情，为了确保完成团队赋予的使命，和同事一起，努力奋斗、积极进取、创造性地工作。在自己的岗位上“尽心尽力”，“主动”为了整体的和谐而甘当配角，“自愿”为团队的利益放弃自己的私利，高效团队，隆光人自信的说“我能！”。
一路向前，用灵魂去走路。沙漠徒步虽然已经结束，然而这次的经历，无疑将会大大丰富隆光置业所有员工的人生，强壮隆光人的意志！这是一场挑战自我、发现自我、超越自我的洗礼，这是一场见证真情、见证团队力量的修身之行，这是一场充满“爱”的行走。