合肥拓展训练哪好?户外拓展报道

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项目名称:超音速团队
项目目标:
1、团队成员之间的协调
2、配合的重要性
3、制定比较完善的战略、决策。
项目简介:
在规定的区域内随意散落着一些扑ke牌,所有数字向下,不能重叠覆盖,教官喊开始之后,小组成员依次跑到指定区域内,按照大小的顺序翻开扑ke牌,看哪个小组最先完成,用时最短的获胜!
规    则:在规定时间内,完成指定任务。
项目特点:场地项目 
协作系数:★★★★★ 
体能要求:★★
训练目标:缺勤理论:暂时的放弃是一种勇气,也是为了长久的收益。
注意事项:
1、全体队员卸下身上硬物;
2、身体不适者、心脏病、高血圧者可以不参加;
3、女生在怀孕或者母乳期不过三个月不得参加;
4、教官更具人员身体调查情况认定不能参加队员
要成功并不难,难就难在不断地取得成功。只有不断取得成功的团队,才能称得上是一个优秀的团队。让团队的成员在不断的成功之余,体验工作之乐;而后由工作之乐,让成员去追求不断地成功。
总之,精英团队区别于普通团队之处,就是能不断地达成目标,并为企业决策提供有力的信息资源、经验等全方位的支持。
精英团队应该是由精英组成的团队。二十一世纪是知识经济的世纪,知识的快速增长要求团队成员都必须善于学习。引用总部老总的话说就是:“二十一世纪的文盲不是不懂英语的人,而是不会学习的人。”团队成员应当在长期学习与总结之中,不断地吸取养份,成为真正的精英,为团队成长为精英团队奠定基础。因此,公司市场部推广人员自进入分部市场部,就得接受一项特殊的任务:每月至少看一本书,并规定在开会时必须谈心得、收获。推广人员在不断地学习过程中成长很快。
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