到现在参加工作也是八年有余了，在企业一直是兢兢业业的努力工作，也因为努力工作所以也很得公司领导的赏识，每次架构调整都会升职，这一方面是我努力的结果，另一方面也体现了领导对我工作成果的认可。但是现在人到中年了，考虑的问题也逐渐的多了，对家人对父母都要有个照料，要让他们过上更好的生活，要负起这个责任。
人到中年很尴尬了，因为其他的原因吧造成底子薄，没有多余的存款去投资啊什么的，干啥比较被动。目前，在企业也做到高层不到了，再有什么大的突破是比较难的，或者这说可能性很小了，在这种情况下，工资涨不上去，年龄有逐渐增大，危机感四伏，真的压力很大。
抱着试一试的态度一直在寻找所谓的出路，一个偶然的机会遇到了一家小企业的老板，我们聊的挺投缘的，其实我也感觉这个小公司是不错的，无非就是小一些罢了，管理上比较简单，没有大企业那些复杂的制度流程。这间公司找我呢，其实是想对公司进行规范和改善，希望把这家企业管理起来，具备现代企业的管理模式，而这是我的强项，现在很矛盾，不想失去大企业的待遇又希望获得更大的发展，在大企业的无非就这样了，而如果去他的企业可能会是另一番天地。当下又处于人到中年的这个岔口，我改怎样去思考和抉择呢？
各位网友欢迎讨论......